议员吁优化「培训+实习」

新一期本地居民失业率回落至4.3%,失业问题有所改善。 (郭善如摄)

学者表示,澳门高教应拓产新四大产业的课程,提高青年群体相关专业知识。 (郭善如摄)

新一期本地居民失业率回落至4.3%,失业人数逐渐减少,立法会议员李静仪指,失业率虽有轻微下降,但仍存在约1.2万待业人士,政府需持续关注失业、开工不足的人士,落实本地人优先就业的措施。而最新一期的就业数据是2022年11月至2023年1月份的统计数据,未能将春节旺季后的数据反映出来,希望下一期的失业率会有更显著的改善。【本报记者郭善如报道】

李静仪认为,即使经济复苏,政府扶持就业的各项措施不能就此停止。过去三年,市场岗位大幅减少,部分转职困难人士、中高龄人士、残疾人士仍存在就业困难的情况,政府持续举办职业配对活动、就业培训课程,有一定的作用,使求职人士掌握就业资讯,及部份职业技能。但求职人数众多,企业一般择优取录,优先聘请有经验人士,因此,李静仪建议政府在此阶段应将「培训+实习」计划进一步优化升级,并考虑扩张「在岗带薪」计划,令求职者能真正进入行业,吸取行业经验,学习行业所需技能,提升自身竞争力。同时,随着新四大产业的发展,有效创造更多就业机会,政府亦要调研数据,继续发掘适合本地人的工种。

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关于青年人、毕业生群体就业问题,李静仪指,政府应在学生选择专业前,为其科普本澳的就业市场、各行业发展前景,能让青年人了解本澳各行各业的发展状况。同时,她关注到,本澳市场未能完全消化疫情三年期间的应届毕业生,不少毕业生至今仍在待业,建议当局具针对性地扩大「职出前程」计划的年龄层,更好地扶持青年人就业。

吸收经验 优先培育本地团队

另外,现时有不少企业表示在短期内无法聘请到人才,李静仪以会展业为例,会展业有不同的范畴,包括场地搭建、策展人员等,建议相关行业的企业和公司,积极培养本地团队,给予本地公司吸收举办活动的机会,为本澳培养行业人才。

澳门大学社会科学学院助理教授陈建新指,自疫情政策放寛,本澳失业率轻微下降,多项大型活动的举办,令人力资源需求增加。本澳对外开放的条件成熟,经济复苏的速度超出市场预期,随着社会复常,各业复兴,市场上就业岗位大增,他相信与旺季效应有关,但不排除是一个短期岗位和季节性就业情况,能否延伸至长期性的趋势,要视乎下一期的就业数据是否理想,各界及政府需因应数据调整就业扶持方案。

建议高教拓展新四大产业课程

至于改善本澳就业长远问题,陈建新表示,需分为中年人和青年人两部份,他指,中年人士受过去20多年澳门经济格局所影响,转职对这类人群而言有一定的困难,而未来发展「4+1 」,文旅产业会较适合这类人士。而本澳年轻人较多机会接触到高等教育,但澳门高等教育比较偏重于文科和商科,陈建新认为,澳门高等教育需拓展新四大产业的课程,提高青年群体四大产业的专业知识,为日后投入市场做好准备。

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